Tiimityöskentelyn kymmenen käskyä
- Kunnioita erilaisuutta - Mitä se on? Älä arvostele tai tuomitse muita, äläkä sulje pois muiden erilaisia näkökohtia.
- Älä laiskottele - Mitä se on? Orja tekee sen, mitä käsketään, vapaa ihminen enemmän.
- Ole avoin - Mitä se on? Jaa tietojasi ja kokemuksiasi, vaikka ne tuntuisivatkin vähäisiltä äläkä salaile tarkoitusperiäsi.
- Ole johdonmukainen - Mitä se on? Älä yllätä, sillä ihmiset kestävät hyvän ja paha, mutta ei yllätyksiä.
- Käytä omia aivojasi - Mitä se on? Ei tarvitse olla asiantuntija ymmärtääkseen ja osallistuakseen. Pyri "menemään toisen näkemyksiin" ja lisää omat ajatuksesi.
- Sano jotain. - Mitä se on? Suostu lähettämään tietoa sillä persoonalla, näkemyksellä ja suoruudella, mikä sinulla on.
- Hallitse tunteesi. - Mitä se on? Pitää suostua tekemään itsensä kanssa jotain - älä turhaa kerää tietoa, jos et ole vamis omaksumaan. Ei noin voi ajatella, vaikka toinen osoittaa voivansa ajatella toisella tavalla.
- Kunnioita toistenkin periaatteita. - Mitä se on? Joutuu aina väittelyyn, jos suostuu toimimaan vain omien periaatteittensa pohjalta. Todellisuus ei ohjaa vaan käsitys siitä, mitä se on.
- Ole motivoitunut. - Mitä se on? Jos et ole mukana tunteella, et voi olla osallinen.
- Ole luotettava. - Mitä se on? Tee se, minkä sanot tekeväsi
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti